定制分銷(xiāo)商城返傭說(shuō)明-團(tuán)隊(duì)中心 事業(yè)部
發(fā)布時(shí)間：2024-12-26 12:57:42
發(fā)布者：admin
Tags：員工
返傭說(shuō)明
后臺(tái)添加事業(yè)部，設(shè)置事業(yè)部的到期時(shí)間，返傭比例
代理商前臺(tái)申請(qǐng)，申請(qǐng)完成之后可以在后臺(tái)同意設(shè)置到期時(shí)間和返傭比例
代理商申請(qǐng)通過(guò)后，移動(dòng)端我的推廣里面會(huì)出現(xiàn)員工列表，掃邀請(qǐng)碼邀請(qǐng)用戶(hù)成為你的員工
傭金比例：
事業(yè)部（60%），代理商（40%），員工（20%），一級(jí)（10%），二級(jí)（5%）
??注意：以下計(jì)算均在事業(yè)部、代理商、員工在有效期內(nèi)并且權(quán)限正常，用戶(hù)有分傭權(quán)限的情況下，若不滿(mǎn)足則傭金比例為0
傭金計(jì)算分為兩個(gè)大類(lèi)，開(kāi)啟自購(gòu)和關(guān)閉自購(gòu)，
類(lèi)型一：開(kāi)啟自購(gòu)，下單用戶(hù)反傭
情況1：事業(yè)部A下單，
事業(yè)部A傭金比例 = 60%
情況2：事業(yè)部A -> 用戶(hù)B下單，下單用戶(hù)是事業(yè)部的直接下級(jí)
用戶(hù)B傭金比例 = 10% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 10% = 50%
情況3：事業(yè)部A -> 用戶(hù)B -> 用戶(hù)C下單，下單用戶(hù)是事業(yè)部的間接下級(jí)
用戶(hù)C傭金比例 = 10% 用戶(hù)B傭金比例 = 5% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 5% -10% = 45%
情況4：事業(yè)部A -> 用戶(hù)BCD -> 用戶(hù)E -> 用戶(hù)F下單，下單用戶(hù)和事業(yè)部的關(guān)系超過(guò)兩級(jí)
用戶(hù)F傭金比例 = 10% 用戶(hù)E傭金比例 = 5% 用戶(hù)BCD無(wú)傭金 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 5% - 10% = 45%
情況5：事業(yè)部A -> 代理商B下單，
代理商B傭金比例 = 40% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 40% = 20%
情況6：事業(yè)部A -> 代理商B -> 用戶(hù)C下單，下單用戶(hù)是代理商的直接下級(jí)
用戶(hù)C傭金比例 = 10% 代理商B傭金比例 = 40% - 10% = 30% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 30% - 10% = 20%
情況7：事業(yè)部A -> 代理商B -> 用戶(hù)C -> 用戶(hù)D下單，下單用戶(hù)是代理商的間接下級(jí)
用戶(hù)D傭金比例 = 10% 用戶(hù)C傭金比例 = 5% 代理商B傭金比例 = 40% - 10% - 5% = 25% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 25% - 5% - 10% = 20%
情況8：事業(yè)部A -> 代理商B -> 用戶(hù)CDE -> 用戶(hù)F -> 用戶(hù)G下單，下單用戶(hù)和代理商的關(guān)系超過(guò)兩級(jí)
用戶(hù)G傭金比例 = 10% 用戶(hù)F傭金比例 = 5% 用戶(hù)CDE無(wú)傭金 代理商B傭金比例 = 40% - 10% - 5% = 25% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 25% - 5% - 10% = 20%
情況9：事業(yè)部A -> 代理商B -> 員工C下單
員工C傭金比例 = 20% 代理商B傭金比例 = 40% - 20% = 20% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 20% - 20% = 20%
情況10：事業(yè)部A -> 代理商B -> 員工C -> 用戶(hù)D下單，下單用戶(hù)是員工的直接下級(jí)
用戶(hù)D傭金比例 = 10% 員工C傭金比例 = 20% - 10% = 10% 代理商B傭金比例 = 40% - 10% - 10% = 20% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 20% - 10% - 10% = 20%
情況11：事業(yè)部A -> 代理商B -> 員工C -> 用戶(hù)D-> 用戶(hù)E下單，下單用戶(hù)是員工的間接下級(jí)
用戶(hù)E傭金比例 = 10% 用戶(hù)D傭金比例 = 5% 員工C傭金比例 = 20% - 10% - 5% = 5% 代理商B傭金比例 = 40% - 10% - 5% - 5% = 20% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 20% - 5% - 5% - 10% = 20%
情況12：事業(yè)部A -> 代理商B -> 員工C -> 用戶(hù)DEF-> 用戶(hù)G -> 用戶(hù)H下單，下單用戶(hù)和員工的關(guān)系超過(guò)兩級(jí)
用戶(hù)H傭金比例 = 10% 用戶(hù)G傭金比例 = 5% 用戶(hù)DEF無(wú)傭金 員工C傭金比例 = 20% - 10% - 5% = 5% 代理商B傭金比例 = 40% - 10% - 5% - 5% = 20% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 20% - 5% - 5% - 10% = 20%
類(lèi)型二：關(guān)閉自購(gòu)，下單用戶(hù)不反傭
情況1：事業(yè)部A下單，
事業(yè)部A傭金比例 = 0%
情況2：事業(yè)部A -> 用戶(hù)B下單，下單用戶(hù)是事業(yè)部的直接下級(jí)
事業(yè)部A傭金比例 = 60%
情況3：事業(yè)部A -> 用戶(hù)B -> 用戶(hù)C下單，下單用戶(hù)是事業(yè)部的間接下級(jí)
用戶(hù)B傭金比例 = 10% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% -10% = 50%
情況4：事業(yè)部A -> 用戶(hù)BCD -> 用戶(hù)E -> 用戶(hù)F -> 用戶(hù)G下單，下單用戶(hù)和事業(yè)部的關(guān)系超過(guò)兩級(jí)
用戶(hù)F傭金比例 = 10% 用戶(hù)E傭金比例 = 5% 用戶(hù)BCD無(wú)傭金 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 5% - 10% = 45%
情況5：事業(yè)部A -> 代理商B下單，
事業(yè)部A傭金比例 = 60%
情況6：事業(yè)部A -> 代理商B -> 用戶(hù)C下單，下單用戶(hù)是代理商的直接下級(jí)
代理商B傭金比例 = 40% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 40% = 20%
情況7：事業(yè)部A -> 代理商B -> 用戶(hù)C -> 用戶(hù)D下單，下單用戶(hù)是代理商的間接下級(jí)
用戶(hù)C傭金比例 = 10% 代理商B傭金比例 = 40% - 10% = 30% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 30% - 10% = 20%
情況8：事業(yè)部A -> 代理商B -> 用戶(hù)CDE -> 用戶(hù)F -> 用戶(hù)G -> 用戶(hù)H下單，下單用戶(hù)和代理商的關(guān)系超過(guò)兩級(jí)
用戶(hù)G傭金比例 = 10% 用戶(hù)F傭金比例 = 5% 用戶(hù)CDE無(wú)傭金 代理商B傭金比例 = 40% - 10% - 5% = 25% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 25% - 5% - 10% = 20%
情況9：事業(yè)部A -> 代理商B -> 員工C下單
代理商B傭金比例 = 40% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 40% = 20%
情況10：事業(yè)部A -> 代理商B -> 員工C -> 用戶(hù)D下單，下單用戶(hù)是員工的直接下級(jí)
員工C傭金比例 = 20% 代理商B傭金比例 = 40% - 20% = 20% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 20% - 20% = 20%
情況11：事業(yè)部A -> 代理商B -> 員工C -> 用戶(hù)D-> 用戶(hù)E下單，下單用戶(hù)是員工的間接下級(jí)
用戶(hù)D傭金比例 = 10% 員工C傭金比例 = 20% - 10% = 10% 代理商B傭金比例 = 40% - 10% - 10% = 20% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 20% - 10% - 10% = 20%
情況12：事業(yè)部A -> 代理商B -> 員工C -> 用戶(hù)DEF-> 用戶(hù)G -> 用戶(hù)H -> 用戶(hù)I下單，下單用戶(hù)和員工的關(guān)系超過(guò)兩級(jí)
用戶(hù)H傭金比例 = 10% 用戶(hù)G傭金比例 = 5% 用戶(hù)DEF無(wú)傭金 員工C傭金比例 = 20% - 10% - 5% = 5% 代理商B傭金比例 = 40% - 10% - 5% - 5% = 20% 事業(yè)部A傭金比例 = 60% - 20% - 5% - 5% - 10% = 20%
